房屋銷售經理

怎麼為建商的自家銷售團隊找房產銷售經理

更新於 2026年10月31日

銷售團隊裡的經理不是單打獨鬥的業務

建商的房產銷售經理，面對的是現成的來客、樣品屋或接待中心、一整套文件和明確的制度。他們要能做簡報、使用 CRM、陪客戶走到簽約，並每天登記通話紀錄。所以你要找的不只是「業務」，而是能在團隊裡工作的人。

請說明客戶從哪裡來：自然來電詢問、公司的廣告，還是老客戶回購。這會大大影響經理的收入和動力。

經理也想知道公司有沒有現成的資料：型錄、簡報、3D 導覽、付款方案試算。沒有這些，銷售會困難許多。請說明有哪些已經備妥，以及會提供什麼行銷支援。

也請介紹部門的結構：有幾個人、有沒有組長、詢問怎麼分配。公平分配客源，是經理願意長期留下的主要原因之一。

職缺內容該寫什麼

• 主打類型 — 新建案住宅、商用空間、獨棟住宅；
• 薪資 — 底薪加成交抽成、達標獎金；
• 工作地點 — 城市和接待中心；
• 工時 — 上班日與時間，以及有沒有週末值班；
• 公司類型 — 建商、仲介公司、中間商；
• 條件 — 有投保、試用期；
• 經驗 — 一般銷售或房地產；
• 客源 — 自然來電、廣告、自有名單。

範例：「台北，建商。新建案住宅銷售經理：處理來電詢問、帶看、陪客戶到簽約。每週六天，10:00 到 19:00，底薪 NT$9,800 加成交金額 0.5%，有投保。1 年以上銷售經驗。」

在 BlaBlaPrice 怎麼運作

你在首頁用自己的話描述工作內容，網站會檢查並建議你補充什麼。你所在地區的經理會在聊天中回覆：介紹自己的經驗、期望薪資和何時能到職。聯絡方式只會給你選定的人。詳情請看「運作方式」頁面。

怎麼選出最好的人

問應徵者成果：成交了幾筆、平均單價是多少。問他怎麼處理客戶的疑慮、有沒有用過 CRM。面試時可以請他針對一個物件做簡短的簡報。

要談定銷售目標、簽約後抽成的發放條件、試用期，以及獎金是否分期發放。最好全部寫成書面，尤其涉及成交抽成的時候。

如果你想找房產銷售的工作

註冊成服務提供者，選擇這個類別和你的城市，職缺需求就會陸續進來。請寫下你的銷售經驗和擅長的類型。類似的職缺還有經紀人和不動產業務員。